万人牛牛

万人牛牛各二级学院、系（部）：

为进一步促进我校教学质量的提高，鼓励广大教师全身心投入教学，学校将开展2018年度教学质量优秀评选工作。

有关事项通知如下：

一、评选范围

2018年度在我校独立承担研究生、全日制普通本、专科教学任务，且能完成学校规定的基本教学工作量的任课教师（须提供教学任务书或证明）。行政部门的任课教师到课程所在二级学院、系（部）进行参评。

二、评选条件

（一）基本要求

1、积极承担教学任务2年以上并圆满完成。

万人牛牛2、积极钻研教学业务，在教育思想、教学内容、教学方法与手段、双语教学、多媒体教学等方面改革成效显著，课堂教学效果好，学生反映普遍好。

3、承担实验课教学，在更新实验内容、改善实验条件、切实提高学生的动手能力等方面成绩显著。

万人牛牛4、积极开展第二课堂教学活动，培养学生自我学习的能力。

5、积极参与专业和课程建设，关心师资队伍建设，支持学校及各二级学院、系（部）的发展。

万人牛牛（二）凡在学年度教学工作中出现下述情况之一者，取消其该年度教学质量优秀奖申报资格

1、不服从本单位教学任务统筹安排的教师。

2、发生过教学事故（包括未经批准缺课、调课、考试事故等）的教师。

3、在任课期间凡请假两次以上（含两次）或请假总天数在14天以上者（二级学院、系、部严格核查）。

万人牛牛4、教学纪律松驰，教学大纲、教学日历等教学文件不认真编写不按时上报的教师。

5、申报材料弄虚作假的。

三、申报与评选办法

万人牛牛1、申报。教学质量优秀奖由二级学院、系（部）根据学校文件精神，组织并开展申报工作。从教学情况、问卷调查、同行评价、教学成果等方面进行评定与排序。根据文件名额要求，确定推荐人员名单，并组织申报教师填写《教学质量优秀奖申请表》（见附件1），部门负责人签署意见并盖章后，报送教务处。

2、教务处组织学校教学质量考评专家组对申报教师进行统一考评。

3、学生评价。

4、教学成果评价

（1）成果材料须为近三年内获得或完成的。包括教科研项目、论文、资源共享课与视频公开课、质量工程项目（专业综合改革、实验教学示范中心、实践教学基地等）、校级十佳教师等。

（2）分类说明：教科研项目——国家级项目限前7人，省级项目限前5人，厅局级项目限前2人；核心期刊限前2位作者，普刊级别论文限第1作者；省级精品资源共享课限前3人，校级限前2人；国家级实践教学基地限前5人；专业综合改革试点与实验教学示范中心限前3人；十佳教师等。

（3）计算分值及比例：相关项分值参照《专业技术职务量化测评评分标准及说明》，所有分值均按如下百分比计算，即第一人100%，第二人80%，第三人60%、第四人40%、第五人30%，其他20%。

（4）申报材料须制作电子版（pdf格式，小于10M），并把申报表、汇总表以及电子版成果材料发送邮箱38060589@qq.com。

5、校级督导专家评价、学生评价、教学成果评价比例分别为70%、20%、10%。

四、推荐名额

教学质量优秀推荐名额为本年度承担有教学任务教师万人牛牛总数的15%，各二级学院、系（部）推荐名额见分配表。

五、评选流程

1、二级学院、系（部）推荐申报。

万人牛牛2、申报材料网上公示。

3、学校组织校专家评审（评审结果≤推荐名额）。

六、申报日期与联系方式

申报截止时间：2018年11月16日（逾期不再受理）

联系电话：4187662；电子邮箱：38060589@qq.com。

表：校级教学质量优秀推荐名额分配表

万人牛牛附件1：教学质量优秀申请表

附件2：教学质量优秀推荐名单汇总表

（文件及相关材料到教务处公告栏下载）